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名古屋事業部 H.O.

■「技術者の働きやすい環境」であるという実感
現在、私は自動車洗車機の設計業務と、社員のケア、売り上げ管理等のマネジメント業務を担当しています。前職から設計業務に就いており、技術者としては18年目になります。
入社前に、私がヒラテ技研を訪れた時、社員がいくつかのグループを作り、おのおのが責任を持って業務にあたっているのを目にしました。そこからは良い意味での緊張感と、自主性を重んじる社風が伝わってきました。この環境があったからこそ、今日まで設計という仕事に取り組んでこれたのだと思います。

■ 向上心が切り拓く新しい可能性
洗車機の設計に携わって9年、お客様に信頼いただき、現在では設計前の開発段階から会議に参加しています。積極的に業務に取り組むことでさらに認められ、会議の資料作成もまかされるようになりました。これまで向上心を持って仕事に取り組んできたことが技術者のみでなく、さまざまな可能性を拡げていると、日々実感しています。
また、洗車機といった大型の製品は、実際にガソリンスタンドなどで目にすることができ、そのたびに「あ、自分が関わった製品だ」と誇らしくなりますね。



■ あらゆる物事に興味を持って取り組む
マネジメント業務では社員のケアも行なうので、当然、多くの社員と関わることになります。さまざまな形でコミュニケーションをとっていくなかで、私は後輩に対して「あらゆることに興味を持ってほしい」と強く感じています。
技術者には、常に新しいものを作り出すアイデアが必要です。そのために、身の回りにある物事に対して興味と疑問を抱き、自分で考える習慣をつけること。そこから学び、お客様に技術提案をしていく創造力を身につけてほしいと思っています。

■ より良い総合設計会社を目指して
ヒラテ技研に入社して12年になりますが、現在も現場で設計に携わっています。ある程度のキャリアを積めばマネジメント業務も兼任しますが、本人が設計をし続けたい、生涯現役でいたいと望めば、ヒラテ技研ではそれが可能です。私は今後も設計者としてスキルアップを重ね、同時に社員が働きやすい環境づくりに貢献していきたいと考えています。